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阿摩：輸在猶豫，贏在行動。
92分
(2 分56 秒)
模式:自由測驗
科目:台水評價◆行政學概要
難度:隨機
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1(D).

21.在馬斯洛(A. Maslow)的需要層級理論中，高階的需要為：
(A)安全
(B)社會
(C)自尊
(D)自我實現



2(C).

32. 在新冠肺炎(COVID-19)流行期間，政府提供紓困金給若干受創嚴重的產業，此主要 屬於下列何種政府作為？
(A)勸募
(B)生產
(C)補助
(D)管制



3(A,D).

43.有關全面品質管理的說法，下列何者正確？
(A)在溝通上採行人人參與，多面向與多管道的溝通
(B)個人的工作表現為升遷考量的唯一標準
(C)僅關注生產有關的活動
(D)涵蓋組織的所有活動



4(A).

2. BOT是鼓勵民間參與公共建設的一種方式，它具有下列哪一項重要特色？
(A)風險分擔
(B)同工同酬
(C)權力集中
(D)層級節制



5(B).

8.政府機關將某標的群體的利益或成本，轉嫁給另一標的群體享受或承擔的政策，稱作為何？
(A)自我管制性政策
(B)重分配性政策
(C)管制性政策
(D)分配性政策



6(A,B,C).

38.關於領導的權力基礎，包括下列哪些內容？
(A)專家權力
(B)合法權力
(C)強制權力
(D)特殊權力



7(A).

31.政府社工師至身心障礙者家中進行關懷訪視的相關措施，是屬於何種管理方法？
(A)個案管理
(B)全面品質管理
(C)遵循管理
(D)目標管理



8(C).

6. 依照賽蒙(Herbert A. Simon)的決策理論，機關組織內的成員是屬於下列哪種人？
(A)經濟人
(B)政治人
(C)行政人
(D)法律人



9(C,D).

45.有關學習型組織的結構安排之敘述，下列何者正確？
(A)層級節制
(B)重視正式文書與法規
(C)重視員工自我管理的能力
(D)強調以工作團隊為單位建構網絡體系



10(A).

17.下列何者認為「行政首長喜好增加部屬，以形容自己的權勢」？
(A)白京生定律
(B)組織發展
(C)權威式領導
(D)核心策略



11(A,B).

50. 國防與治安一般被認為是典型的公共財(public goods)，這是因為其具備下列何種 特性？
(A)不可排他
(B)非對立性(Non-rivalry)
(C)廣博理性
(D)目標調和性



12(C).

14.權變理論(Contingency theory)是研究組織管理的途徑之一，其所關心的主要問題是：
(A)成功的領導者是否具備獨特的特質
(B)領導才能是否可以透過訓練達成
(C)同樣的領導風格能否在不同的行政組織中發揮
(D)組織有最佳方法來解決問題



13(D).

8.常言道：「把你的腳放入他人的鞋子裡試一試」是何種溝通的特性？
(A)反饋作用
(B)趨同作用
(C)情勢法則
(D)移情作用



14(B).

35. 下列何者可用來形容公務員具有「公共服務動機」？
(A)具有授權與開放的心態
(B)具有自利以外的利他或親社會之動機
(C)強調服務效率至上的動機
(D)服從長官命令的動機



15(D).

33. 就影響社會整體運作的基本體制來說，政府組織為「第一部門」，私人企業為「第二部門」，而「第三部門」所指為何？
(A)司法機關
(B)輿論與大眾媒體
(C)非正式組織
(D)非營利組織和非政府組織



16(D).

5. 有關「公共服務動機」的滿足，係屬於馬斯洛（A. H. Maslow）需求層次理論中哪一個層次的需求？
(A)關係
(B)社會
(C)尊榮
(D)自我實現



17(B).

7.人們如果感覺所得報酬數量與其努力之間有所差距時，將會設法減少其努力，若差距越大時，將會越努 力減少差距，此為何種激勵理論？
(A)期望理論(Expectancy theory)
(B)公平理論(Equity theory)
(C)激勵保健理論(Motivation-Hygiene theory)
(D)兩因理論(Two-factor theory)



18(A,B,C).

41. 盧溫(Kurt Lewin)、懷特(Ralph White)與李比特(Ronald Lippitt)將組織中的領導分 成三種類型，請問是下列哪三種型態？
(A)獨裁式
(B)民主式
(C)放任式
(D)審議式



19(A).
X


4.行政院組織法歷經多次修正，迄至目前 14 部 8 會 3 獨立機關 1 行 1 院 2 總處（共 29 個機關），並 於民國 101 年元旦開始施行，這最接近行政院組織的下列何項意義？
(A)靜態
(B)常態
(C)生態
(D)心態



20(A,B,C,D).有疑問

46. 下列何項符合審議民主(deliberative democracy)的原則？
(A)公平的參與
(B)知情的討論
(C)互惠的思考
(D)政策的連結



21(D).

19. 按照中華民國憲法，有關公務員懲戒事務係歸下列何者掌理？
(A)行政院
(B)考試院
(C)監察院
(D)司法院



22(A,B,C,D).

48. 下列何者為威廉大內(William Ouchi)之Z理論的組織文化特徵？
(A)長期雇用
(B)緩慢的升遷率
(C)參與與共識的決策
(D)全局取向



23(A,C,D).

50. 關於傳統式與學習型組織之比較，下列哪些正確？
(A)前者重視穩定與行為的可預測性；後者則認為變動是常態，鼓勵創新
(B)前者重視理論與實證的辯證修正；後者則重視漸進式的體制內改革
(C)前者強調層級節制的組織設計；後者則以工作團隊為單位
(D)前者會避免衝突的表面化；後者則強調應坦誠交談承認錯誤



24(C).

7.依內政部戶政司之人口政策及統計資料，我國已於民國 107 年成為「高齡社會」（人口老化第二階 段），乃因 65 歲以上老人占全體人口，達到下列哪一比率？
(A) 10％
(B) 12％
(C) 14％
(D) 15％



25(C).
X


3.下列何者較屬政策評估的消極目的？
(A)進行公眾關係
(B)累積政策知識
(C)比較方案優先順序
(D)改善政策執行過程



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